PREFEITURA AVANÇA NA ELABORAÇÃO DO PCCS E REAFIRMA COMPROMISSO COM VALORIZAÇÃO DOS SERVIDORES DA SAÚDE
Secretária de Saúde se reuniu com representantes do sindicato e do Conselho Municipal para apresentar o andamento do Plano de Cargos, Carreiras e Salários, que deve concluir sua tramitação interna até o fim de agosto.
DA REDAÇÃO
Foto: Prefeitura
A secretária municipal de Saúde, Valéria Nogueira, participou de uma reunião com representantes do Sindicato dos Servidores da Saúde e integrantes do Conselho Municipal de Saúde para apresentar o andamento do Plano de Cargos, Carreiras e Salários (PCCS) da categoria. O encontro teve como foco ampliar o diálogo entre a gestão e os trabalhadores, além de esclarecer as etapas já cumpridas e os próximos passos da proposta.
Durante a reunião, a secretária destacou que a valorização dos profissionais da saúde é uma das prioridades da administração municipal e ressaltou que o PCCS vem sendo acompanhado de forma técnica, responsável e transparente desde o início da atual gestão.
“Desde o início da nossa gestão, temos tratado o PCCS como uma prioridade. Sabemos da importância desse plano para os servidores da saúde e estamos trabalhando com responsabilidade para que ele seja viável, seguro juridicamente e sustentável financeiramente. Nosso compromisso é com a valorização dos profissionais e com a transparência em cada etapa desse processo”, afirmou Valéria Nogueira.
Atualmente, o Plano de Cargos, Carreiras e Salários segue em tramitação administrativa, obedecendo aos procedimentos técnicos e legais estabelecidos pelo município. Após análise da Procuradoria-Geral do Município (PGM), o processo encontra-se na Secretaria Municipal de Administração (SAD), onde passa pela atualização das tabelas financeiras e pela avaliação do impacto orçamentário da proposta.
Segundo a Secretaria Municipal de Saúde, essa etapa é fundamental para garantir a segurança jurídica e a viabilidade financeira do plano antes de sua conclusão.
A expectativa da administração é que todos os procedimentos internos relacionados ao PCCS sejam finalizados até o fim de agosto deste ano, permitindo o avanço das próximas fases da proposta.
O encontro também reforçou a importância da manutenção do diálogo entre a gestão municipal, os representantes dos servidores e o Conselho Municipal de Saúde, com o objetivo de construir soluções que promovam a valorização dos trabalhadores e contribuam para o fortalecimento da saúde pública.
