SEBRAE-MT LEVA COMITIVA DE EMPREENDEDORES 50+ AO MATURIFEST 2026 EM SÃO PAULO

Missão reuniu 24 participantes de oito municípios de Mato Grosso para discutir longevidade, empreendedorismo, conexões e novas oportunidades no mercado

Da Redação
Foto: Sebrae-MT

O Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas de Mato Grosso (Sebrae-MT) levou 24 participantes do Estado ao MaturiFest 2026, realizado entre os dias 13 e 15 de agosto, em São Paulo. A iniciativa é voltada ao público com 50 anos ou mais e reuniu, durante três dias, atividades relacionadas à longevidade, empreendedorismo e às transformações no mundo do trabalho.

A comitiva mato-grossense contou com 19 empreendedores e potenciais empreendedores de Cuiabá, Juína, Alta Floresta, Sinop, Rondonópolis, Várzea Grande, Cáceres e Tangará da Serra.

Além de acompanhar palestras e atividades, o grupo participou de uma missão técnica que possibilitou conhecer projetos e experiências desenvolvidos para o público 50+, identificando iniciativas que podem ser adaptadas à realidade de Mato Grosso.

LONGEVIDADE E EMPREENDEDORISMO

Para a diretora-superintendente do Sebrae-MT, Lélia Brun, a participação no evento amplia a visão da instituição sobre as necessidades e oportunidades relacionadas ao envelhecimento da população.

“Estar fazendo parte do Maturi 2026, com esse grupo de empresários, é uma grande conquista para o Sebrae Mato Grosso. Já estamos trabalhando para contemplar as pessoas 50+ em nossa programação, com Mente Prata, Negócio de Ouro, mas precisamos ir além, ampliar nossos olhares”, afirmou.

Segundo Lélia, a programação também permitiu analisar os impactos econômicos e sociais do aumento da longevidade e o interesse crescente de pessoas maduras em permanecer profissionalmente ativas.

“É um lugar de reflexões e aprendizados sobre o que representa socioeconomicamente essa realidade para nosso Estado, considerando que a população está cada vez mais longeva e quer continuar ativa, inclusive buscando empreender na maturidade”, destacou.

EXPERIÊNCIAS E NOVAS PERSPECTIVAS

Entre os participantes estava a consultora e empresária Zuleica Melo, que avaliou a experiência como uma oportunidade de aprendizado e construção de novas conexões.

Para ela, o contato com outras iniciativas ajudou a ampliar a percepção sobre as possibilidades existentes para quem está na maturidade.

“Esta feira não só está contribuindo para novos aprendizados, mas também para muitos de nós se descobrir que nós somos muito mais capazes, que a vida está apenas ainda começando, temos muito ainda a fazer”, relatou.

A empresária Maria das Dores Custódio, que atua há mais de 28 anos no setor de prestação de serviços em Cuiabá, destacou que a experiência contribuiu para repensar o futuro profissional com mais tranquilidade.

“Nós não somos mais tão ágeis, mas somos muito experientes. Então é isso que devemos valorizar. Nós devemos nos valorizar e entender que somos valorosos, que temos muito a contribuir”, afirmou.

Também participaram da missão empreendedores como Dorileide de Sousa Barros, de Rondonópolis, que pretende compartilhar os conhecimentos adquiridos, e Iracema Irigaray Nogueira Borges, que destacou a importância das conexões estabelecidas durante o festival.

Segundo os participantes, conhecer iniciativas já desenvolvidas para a população madura pode contribuir para a criação de novas ações e oportunidades em Mato Grosso.

SEBRAE-MT PREPARA NOVAS INICIATIVAS

Para Lélia Brun, a missão teve ainda um caráter estratégico para o Sebrae-MT. A proposta é transformar os conhecimentos obtidos durante o evento em referências para novos projetos voltados à chamada economia 50+ no Estado.

“Foi uma decisão muito assertiva. Nossa missão foi pioneira para abrir caminhos para novos trabalhos que pretendemos implementar com esse público em Mato Grosso, olhando para os desafios, mas especialmente para as oportunidades dessa nova economia 50+”, afirmou.

A participação no MaturiFest 2026 integra o movimento do Sebrae-MT para ampliar iniciativas destinadas a pessoas maduras, considerando o potencial empreendedor, a experiência profissional e a permanência dessa parcela da população no mercado de trabalho.